KI-Projektanfragen wachsen 2026 dreimal so schnell wie das verfügbare Spezialwissen im DACH-Raum.
Wir vermitteln geprüfte KI-Freelancer projektweise. Sie holen sich genau die Spezialkompetenz ins Haus, die Ihr Vorhaben gerade braucht, mit transparenten Tagessätzen und einem Start innerhalb weniger Tage.

So bringen wir Ihren Freelancer ins Projekt
Erstgespräch und Projektklärung
Tag 1Wir verstehen Ihr Projekt, die fachliche Tiefe und den zeitlichen Rahmen. Schon hier prüfen wir, ob Contracting wirklich die passende Form ist oder ob eine andere Konstellation besser trägt.
Anforderungs- und Skill-Profil
Tag 1 bis 3Wir schärfen das Anforderungsprofil entlang konkreter Lieferergebnisse. Daraus leiten wir Skills, Seniorität und marktgerechten Tagessatz ab, abgestimmt auf Ihren Stack.
Sourcing aus geprüftem Pool
Tag 3 bis 7Wir greifen auf einen vorqualifizierten Pool von KI-Freelancern im DACH-Raum zu und ergänzen aktiv passendes Profil-Sourcing. Sie sehen ausschließlich Profile, die zur Aufgabe passen.
Kandidatengespräche und Referenzen
Woche 2Sie führen verdichtete Gespräche mit zwei bis drei vorgeschlagenen Profilen. Wir stellen Referenzauskünfte und Arbeitsproben bereit und ordnen technische Schwerpunkte ein.
Vertragsabschluss und Onboarding
Woche 2 bis 3Wir gestalten den Rahmenvertrag, klären Rechtskonformität rund um Scheinselbständigkeit und stellen den Wissenstransfer zu Ihrem Team sicher. Der Freelancer startet planbar.
Begleitung über die Projektlaufzeit
LaufendWir bleiben Ansprechpartner über die gesamte Laufzeit. Bei Veränderungen im Projektzuschnitt passen wir Profile und Tagessätze gemeinsam an, damit die Lieferqualität stabil bleibt.
Welche KI-Freelancer wir am häufigsten vermitteln
Eine Auswahl typischer Rollen, die wir im Contracting besetzen. Jede Detailseite zeigt Aufgabenfeld, Auswahlkriterien und marktgerechte Tagessätze.
Agentic AI Developer als Freelancer einsetzen
Agentic-AI-Developer als Freelancer finden: Tagessätze 2026, typische Aufgaben, Auswahlkriterien und wann sich externe Agenten-Kompetenz lohnt.
Tagessatz 1.100 bis 1.450 EURAI Engineer als Freelancer einsetzen
AI Engineer als Freelancer finden: Tagessätze 2025, GenAI- und LLM-Aufgaben, Auswahlkriterien und wann sich ein externer AI Engineer lohnt. Mit Marktdaten.
Tagessatz auf AnfrageComputer Vision Engineer als Freelancer einsetzen
Computer Vision Freelancer finden: Tagessätze 2026, typische Aufgaben, Auswahlkriterien und wann sich ein externer CV-Engineer lohnt. Mit Marktdaten.
Tagessatz 950 bis 1.250 EURData Engineer als Freelancer einsetzen
Data Engineer als Freelancer für KI-Projekte finden: Tagessätze 2026, typische Aufgaben, Auswahlkriterien und wann sich ein externer Data Engineer lohnt.
Tagessatz 850 bis 1.100 EURData Scientist als Freelancer einsetzen
Data Scientist als Freelancer finden: Tagessätze 2025, typische Aufgaben, Auswahlkriterien und wann sich ein externer Data Scientist lohnt. Mit Marktdaten.
Tagessatz auf AnfrageLLM Engineer als Freelancer einsetzen
LLM Engineer als Freelancer finden: Tagessätze 2025, Aufgaben rund um Sprachmodelle, RAG und Fine-Tuning, Auswahlkriterien und Marktdaten.
Tagessatz auf AnfrageMachine Learning Engineer als Freelancer einsetzen
ML Engineer als Freelancer finden: Tagessätze 2025, typische Aufgaben, Auswahlkriterien und wann sich ein externer ML Engineer lohnt. Mit Marktdaten.
Tagessatz auf AnfrageMLOps Engineer als Freelancer einsetzen
MLOps Engineer als Freelancer finden: Tagessätze 2025, Aufgaben rund um Automatisierung und Betrieb, Auswahlkriterien und Marktdaten. Jetzt informieren.
Tagessatz 1.000 bis 1.300 EURNLP Engineer als Freelancer einsetzen
NLP Engineer als Freelancer finden: Tagessätze 2026, typische Aufgaben, Auswahlkriterien und wann sich ein externer NLP-Engineer lohnt. Mit Marktdaten.
Tagessatz 950 bis 1.250 EURPrompt Engineer als Freelancer einsetzen
Prompt Engineer als Freelancer finden: Tagessätze 2026, typische Aufgaben, Auswahlkriterien und wann sich ein externer Prompt Engineer wirklich lohnt.
Tagessatz 900 bis 1.200 EURRAG-Architektur als Freelancer aufbauen lassen
RAG-Spezialist als Freelancer finden: Tagessätze 2026, typische Aufgaben, Auswahlkriterien und wann sich externe RAG-Kompetenz lohnt. Mit Marktdaten.
Tagessatz 1.050 bis 1.350 EURContracting oder Festanstellung?
Beide Modelle decken unterschiedliche Bedarfe ab. Die folgende Übersicht zeigt, wann sich externe Expertise auf Zeit lohnt und wann der Aufbau interner Kompetenz die bessere Wahl ist.
| Kriterium | Contracting / Freelance | Festanstellung |
|---|---|---|
| Zeit bis einsatzbereit | Tage bis 2 Wochen | Monate, im IT-Schnitt rund 7,7 Monate Vakanz |
| Kostenmodell | Tagessatz, projektbezogen und planbar | Jahresgehalt plus Lohnnebenkosten plus einmaliges Vermittlungshonorar |
| Bindung und Flexibilität | Projektbezogen, klar terminiert, schnell anpassbar | Langfristig, fester Bestandteil des Teams |
| Wissenstransfer | Endet mit dem Projekt, sofern Dokumentation vereinbart ist | Bleibt dauerhaft im Unternehmen |
| Skalierbarkeit | Hoch, Kapazität kurzfristig hoch- und runterfahrbar | Träge, an Stellenplan und Budget gebunden |
| Rechtlicher Rahmen | Werkvertrag oder Dienstvertrag, Scheinselbständigkeit und AÜG beachten | Standard-Arbeitsrecht, etablierte Prozesse |
| Typischer Einsatz | Klar umrissene Projekte, Spitzenlast, kurzfristig benötigter Spezial-Skill | Daueraufgaben, Kernkompetenz im Haus, Team- und Führungsverantwortung |
| Kosten-Orientierung (Senior) | Tagessatz im oberen dreistelligen bis vierstelligen Bereich | Jahresgehalt rund 85.000 bis 130.000 EUR je nach Rolle und Standort |
Zeit bis einsatzbereit
- Contracting / Freelance
- Tage bis 2 Wochen
- Festanstellung
- Monate, im IT-Schnitt rund 7,7 Monate Vakanz
Kostenmodell
- Contracting / Freelance
- Tagessatz, projektbezogen und planbar
- Festanstellung
- Jahresgehalt plus Lohnnebenkosten plus einmaliges Vermittlungshonorar
Bindung und Flexibilität
- Contracting / Freelance
- Projektbezogen, klar terminiert, schnell anpassbar
- Festanstellung
- Langfristig, fester Bestandteil des Teams
Wissenstransfer
- Contracting / Freelance
- Endet mit dem Projekt, sofern Dokumentation vereinbart ist
- Festanstellung
- Bleibt dauerhaft im Unternehmen
Skalierbarkeit
- Contracting / Freelance
- Hoch, Kapazität kurzfristig hoch- und runterfahrbar
- Festanstellung
- Träge, an Stellenplan und Budget gebunden
Rechtlicher Rahmen
- Contracting / Freelance
- Werkvertrag oder Dienstvertrag, Scheinselbständigkeit und AÜG beachten
- Festanstellung
- Standard-Arbeitsrecht, etablierte Prozesse
Typischer Einsatz
- Contracting / Freelance
- Klar umrissene Projekte, Spitzenlast, kurzfristig benötigter Spezial-Skill
- Festanstellung
- Daueraufgaben, Kernkompetenz im Haus, Team- und Führungsverantwortung
Kosten-Orientierung (Senior)
- Contracting / Freelance
- Tagessatz im oberen dreistelligen bis vierstelligen Bereich
- Festanstellung
- Jahresgehalt rund 85.000 bis 130.000 EUR je nach Rolle und Standort
Sie kennen Ihren Bedarf bereits oder wollen ihn schärfen?
In einer kostenlosen Erstberatung klären wir, ob Contracting für Ihr Vorhaben passt und welche Profile und Tagessätze realistisch sind.
Erstberatung anfragen